En medio de un complejo contexto inflacionario y ante la delicada situación económica que atraviesan los trabajadores en general, ASIJEMIN (Sindicato Jerárquico Minero) ha alcanzado acuerdos salariales significativos con dos importantes operadoras en la provincia de Santa Cruz.
Conscientes de las dificultades económicas que enfrentan los trabajadores, ASIJEMIN, concretó dos encuentros de negociación, con Cerro Vanguardia y Newmont Cerro Negro respectivamente, en los que ha negociado un incremento salarial del 11%, para cada caso, a partir del mes de abril. Esta medida busca mitigar el impacto de la inflación y brindar un alivio económico a los trabajadores mineros, cuyos ingresos se ven afectados por el aumento sostenido de los precios.
El aumento, que se aplicará sobre los salarios correspondientes al mes de marzo de 2024, llega en un momento crucial para los trabajadores, quienes enfrentan presiones económicas cada vez mayores debido al aumento de los precios de los productos básicos y servicios.
La Comisión Directiva Nacional de ASIJEMIN, en coordinación con los cuerpos de delegados de base y las comisiones internas, ha destacado la importancia de estos acuerdos en el actual contexto económico. Se espera que este incremento salarial contribuya a mejorar las condiciones de vida de los trabajadores mineros y a brindar estabilidad en un momento de incertidumbre económica.
Estos acuerdos reflejan el compromiso de ASIJEMIN y las operadoras mineras de Santa Cruz con el bienestar de sus empleados, así como su disposición a trabajar de manera colaborativa para enfrentar los desafíos económicos que afectan a la comunidad minera en la región.
